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为加强学院党风廉政建设,营造风清气正的校园生态,学院纪委在微信公众平台上开设【以案为鉴】专栏,以案为鉴,以案促改、以案促建、以案促治,为学院的高质量发展提供纪律保障。
通报8起不担当不作为乱作为典型案例
(2024)第二期
为持续整治不担当不作为作风顽疾,强化典型案例警示震慑作用,教育引导全院各级党组织和党员干部履职尽责、狠抓落实,现对8起不担当不作为乱作为典型案例进行通报。
案例一:太原市娄烦县住房和城乡建设局党组书记、四级调研员刘有安在农村生活污水整改工作中不作为问题。
案例二:大同市云州区原区委常委、副区长范晓强对分管工作不担当、不尽责问题。
案例三:晋城市泽州县卫生健康和体育局原局长秦会林在实施县级卫生信息平台建设项目中履职不力问题。
案例四:临汾市侯马市自然资源局四级调研员赵振泳在办理行政处罚案件中不正确履职问题。
案例五:黑山县人力资源和社会保障服务中心劳动人事争议仲裁服务部原副部长贾东升在劳动仲裁中乱作为问题。
案例六:凌海市温滴楼镇原党委书记、四级调研员赵志刚在工程建设中乱作为问题。
案例七:清原满族自治县财政局原局长赵大地乱作为问题。
案例八:新宾满族自治县中医院原院长刘振亮不担当不作为乱作为问题。 上述8起不担当不作为乱作为问题,有的在其位不谋其政,敷衍塞责监管不力;有的责任心不强,工作不深不细;有的有章不循应付了事,未将群众“急难愁盼”放在心上。究其原因,是理想信念动摇,宗旨意识不牢,服务意识淡薄,履职本领不足。 学院广大党员干部要深刻汲取教训,切实引以为戒,时刻自警自省,牢固树立和践行正确政绩观,以“时时放心不下”的责任感使命感履好职、尽好责。全院各级党组织要进一步提高政治站位,强化责任担当,把纠治不担当不作为等形式主义、官僚主义问题摆在更加突出位置。各级党组织“一把手”要切实履行第一责任人职责,班子成员要认真履行“一岗双责”,从严教育管理干部队伍,以严实作风抓好工作落实。学院纪委将加大监督执纪执法力度,对阳奉阴违不担当、玩忽职守不作为、懒政怠政慢作为、任性用权乱作为等问题,及时发现、严肃查处,持续推动纪律作风建设,积极营造干事创业、担当作为的良好氛围,为推动学院高质量发展提供坚强纪律保障。